삼일회계법인(대표이사⋅윤훈수)은 지난 25일 연합봉사단 용산드래곤즈 소속기업 임직원 및 서울시자원봉사센터와 함께 청년 160명을 대상으로 직무 멘토링 ‘청춘잡(job)담(talk)’ 실시했다고 밝혔다.

이번 멘토링 프로그램은 사회적 거리두기 해제와 함께 대면으로 전환돼 삼일회계법인 본사에서 진행됐다.

‘청춘잡(job)담(talk)’은 용산드래곤즈 소속 기업 7곳, 총 24개 분야 임직원들이 160여 명의 청년들과 만나 직무에 대한 정보를 듣고 궁금증을 해소하는 데 도움을 주는 방식으로 진행됐다.

삼일회계법인에서는 회계사 직무와 ESG 컨설팅에 관심이 있는 청년들이 임직원 멘토와 소그룹으로 매칭돼 만남의 시간을 가졌다.

삼일 임직원 멘토는 회계사의 주요 업무내용과 준비사항, 장단점, 필요한 지식과 적성, 주요 업무 프로세스에 대해 실제 경험담을 바탕으로 현실적인 조언을 했다.

이에 청년들은 “직무관련 정보와 진로 고민에 대해 업계 최고의 전문가를 만나 이야기를 나눠 볼 수 있었으며, 전문직종으로 진로를 설계하는데 큰 도움을 받았다”고 평가했다.